医師・看護師として働くなら大阪市の野田阪神駅前いまい皮フ科 小児皮フ科 アレルギー科

〒553-0001
大阪府大阪市福島区海老江5丁目1-1
野田阪神駅直結

CLINIC 当院について

診療理念・コンセプト

日々進歩していく医療を追求し
その時代に合った治療を提供します

医療は時代に合わせて、日々変化し続けています。当院ではその変化に合わせながら、スタッフ全員が知識や技術をアップデートさせており、そのための努力を怠りません。そして、地域の皆さんのあらゆる皮膚のお悩みを、素早く手軽に解決できるように診療に臨んでおります。

当院で働く魅力

有給休暇しやすく残業もほぼなし! 長く働き続けられる職場です

当院は週休2.5日制で、残業はほぼありません。有給を取得しやすい環境でもあり、2022年度の正社員の有給取得率は約80%と高水準です。昼休みは一時帰宅も可能ですので、仕事だけでなくプライベートも充実させたいかたにおすすめです。また、産休・育休も取得可能ですので、ライフステージが変わっても長く働き続けることができます。

スタッフのプライベートを
大切にしています

残業はほぼなく、もし定時前に全ての業務が終了したらその時点で帰宅していただいてかまいません。また、昼休みや休憩時間中には業務がないため、一時帰宅を許可しております。お子さんがいらっしゃるかたや、プライベート時間を確保したいかたにとって働きやすい環境です。

夜勤やオンコール待機はありません アクセスにも優れており
通勤しやすいです

当院は、夜勤や日曜日・祝日勤務はなく、オンコール待機も必要ありません。休日に急遽呼び出される心配はありませんし、深夜まで長時間勤務することもありません。また、当院は複数路線の駅から徒歩数分の場所にあり、アクセスに優れているため通勤も便利です。

充実した福利厚生で安心して働ける 人気の美容施術も
福利厚生で行えます

スタッフの皆さんが安心して働けるように、さまざまな福利厚生をご用意しております。健康を維持するために健康診断や予防接種の補助をしたり、引っ越し手当の支給をしたりしています。また、スタッフ同士での脱毛やシミ取りなどの美容処置の施術代は無料ですので、ぜひ自身でお試しください。

美容処置の
施術代無料

※スタッフ間での
脱毛やシミ取り

社割あり

※30%割引~無料

協会けんぽ
引っ越し手当

※徒歩圏に引っ越しの
場合5万円⽀給

健康診断・
予防接種
無料
個⼈ロッカー
休憩時の
パーソナル空間
慶弔制度

協会けんぽで幅広く保証

当院は、協会けんぽに加入しております。協会けんぽは医師国保と比較すると保証範囲が広いため、不測の事態が起こった場合にも生活を守る効果が期待できます。例えば、傷病手当金の場合、医師国保の場合は補填されないこともありますが、協会けんぽの場合は月給の約2/3の金額で給与が補填されます。

協会けんぽと医師国保の違い
死亡に対する
給付
ケガ・病気に
対する給付
出産手当 出産育児一時金 産休中の
保険料免除
扶養
協会けんぽ ◯ ◯ ◯ ◯ ◯ ◯
医師国保 △ △ × △ × ×

福利厚生で美容ケアも可能

スタッフの生活を安定させるだけでなく、自身の美容面もケアできる福利厚生をご用意しております。当院で取り扱っている化粧品(百貨店ブランドもあり)が、スタッフ価格(30%割引~無料)でご購入いただけます。また、スタッフ間で行う美容処置(脱毛やシミ取り)は、無料で行うことができますので、ぜひお互いに施術して効果を試してみてください。

スタッフが安心して過ごせる環境

休憩時間中も、スタッフの皆さんが安心して過ごせるように環境を整備しております。スタッフ一人ひとりに個人ロッカーを支給しておりますので、セキュリティ面でも安心です。また、一人でゆっくり休憩したいというかたも快適に過ごせるように、休憩時のパーソナル空間もご用意しております。

明確な評価制度を整備 皆さんの頑張りを
お給料に反映します

クリニック勤務未経験のかたも安心して働いていただけるように、教育制度を整備しています。資格を多数保有する経験豊富な院長をはじめ、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導いたします。また、院外研修・院内研修への参加も推進しており、いずれも勤務時間扱いとなります。成長やスキルアップを応援していますので、明確なキャリアプランを築くことが可能です。

皮膚科治療に関する 専門知識を存分に学べる

当院の院長は、日本皮膚科学会認定皮膚科専門医、日本アレルギー学会認定アレルギー専門医であり、皮膚科治療に関する豊富な知識を有しています。重度のアトピー性皮膚炎、乾癬、皮膚がんといった、幅広い皮膚疾患の診療と研究に長年従事してまいりました。院長から直接、皮膚科治療に関する専門的知識を学べる環境です。

日本皮膚科学会認定
皮膚科専門医
日本アレルギー学会認定
アレルギー専門医
重度の
アトピー性皮膚炎など
幅広い皮膚疾患の
診療と研究に従事
マンツーマン指導

指導内容のバラつきや、教え漏れ・教えたつもりを防止するために、指導には各種マニュアルを使用しています。また、業務内容のチェックリストも使用し、自身の到達度を可視化したうえで、マンツーマンで丁寧に指導いたします。

研修の参加費補助

研修は出勤扱い(勤務時間扱い)で参加することができ、参加費や交通費なども補助いたします。院内研修も、勤務時間として開催していますので、自己研鑽という名目のサービス残業が発生しないようになっています。

キャリアプラン

当院では、ただ働くだけでなく、スタッフの皆さんが新しい知識を身につけて成長を続け、スキルアップしながら働き続けることを推進しています。研鑽を積みながら長く働き続けられるように、キャリアプランの構築も応援しています。

院長からのメッセージ

院長今井 康友
IMAI YASUTOMO

DOCTOR

Q

プライベートも、スキルアップも両立できる環境です

当院では、無理なく働きながら、着実に成長できる環境づくりを大切にしています。
週休2.5日制、残業ほぼなし、有給も取得しやすく、仕事とプライベートのバランスを取りながら働くことができます。
その一方で、皮膚科診療や美容医療について、日々の業務を通じてしっかりとスキルを身につけられる体制を整えています。

Q

当院について

当院は、地域に根ざした皮膚科クリニックとして、一般皮膚科から専門的な治療まで幅広く対応しています。
忙しい環境ではありますが、だからこそ一人ひとりの患者さんに丁寧に向き合う姿勢を大切にしています。

Q

大切にしている考え方

働きやすさは重要ですが、それだけでは十分ではありません。
患者さんに安心していただける医療を提供するために、学び続ける姿勢と、チームで支え合うことを重視しています。

Q

職場の雰囲気

当院は職種の垣根が低く、医師・看護師・事務が連携しながら診療を行っています。
困ったときにすぐ相談できる、風通しの良い職場環境です。

Q

教育・成長について

未経験のかたでも安心して働けるよう、段階的な教育体制とチェックリストによる評価制度を導入しています。
院内外の研修参加も推進しており、無理なく、確実にスキルアップできる環境です。

Q

求める人物像

・患者さんに丁寧に接することができるかた
・チームで協力して働けるかた
・新しいことを学ぶ意欲のあるかた
このようなかたと一緒に働きたいと考えています。

Q

スタッフについて

現在のスタッフは、忙しい中でも責任感を持ち、患者さんに真摯に向き合ってくれています。
チームワークが良く、安心して働ける環境が整っています。

MESSAGE
求職者のかたへの
メッセージをお願いします

当院は、働きやすさとやりがいの両立を大切にしています。
「無理なく働きながら、しっかり成長したい」
そのように考えているかたには、きっと合う職場です。
ぜひ一度、見学にお越しください。

当院が求める人物像

当院ではこんなかたを歓迎しています

当院の理念を理解し、賛同してくれるかたを歓迎しております。新しい知識を身につけるために努力を続けられるかた、ほかのスタッフと協力して働くことができるかた、患者さんに安心感を与えられるかたと、ぜひ一緒に働きたいです。私たちと一緒に、患者さんにより良い治療を提供できるよう頑張りましょう。

明るい笑顔のかた
学ぶ意欲のあるかた
周りと協力できるかた

院長はこんな人

自分の経験だけに頼って治療をするのではなく、時代に合わせた治療を提供することを心がけておられます。そのため、患者さんからの信頼も厚いと感じます。

看護師や事務職の意見を親身に聞いてくれるので、とても相談しやすい先生です。聞いた意見を聞き流すことなく、吟味したうえで取り入れてくれます。

院長という立場ですが、威圧感はありません。私たちスタッフとも、フラットに接してくださるので、気軽に話しやすいです。普段の関係性が良好なので、なんでも聞きやすいです。

業務を行っている中で、なにかトラブルや課題が生じた場合には、後回しにせず速やかに対応してくれます。おかげで、安心して働くことができています。

患者さん一人ひとりに合わせて、丁寧に診察を行っています。患者さんへの説明がわかりやすいので、きっと患者さんも安心して治療を受けられるだろうなと思います。

非常に勉強熱心な先生だと思います。日々進歩していく医療に遅れることなく、常に新しい医療知識の勉強を続けておられます。私たちスタッフも、院長の姿から刺激を受けています。

セミナーや学会に積極的に参加されています。自分の知識を常にアップデートしていくように研鑽に努めているため、患者さんに合わせた治療を提供することができるのだと思います。

院内紹介

診療時間

〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江5丁目1-1
診療時間 月 火 水 木 金 土 日 祝
9:00~13:00 ● ● ● / ● ● / /
16:00~19:00 ● ● ● / ● / / /

休診日:木曜、土曜午後、日曜、祝日
※当院の診察受付締め切りは18:30までです

アクセス

公共交通機関でお越しのかたへ

当院は大阪メトロ千日前線野田阪神駅の2番出口に直結しており、徒歩1分です。また、阪神本線野田駅より徒歩1分、JR東西線海老江駅より徒歩1分、JR大阪環状線野田駅より徒歩11分の位置にあるため、アクセスに非常に優れています。

数字で見る野田阪神駅前
いまい皮フ科小児皮フ科
アレルギー科

年間保険診療患者数
38,000名以上

※2025年の実績

年間美容診療患者数
3,000名以上
機械施術
のみ
1,400名以上

※2025年の実績

患者年齢層
未成年
36%
20-30代
31%
40-50代
19%
60代以上
12%

※2024年の実績

職種構成
常勤医師
1人
非常勤医師
3人
常勤看護師
6人
常勤医療事務
7人
院長秘書
1人
男女比率
男0:女10

※常勤医師を除く

平均年齢
約30歳

※常勤医師を除く

年齢構成
20代
8名
30代
5名
40代
1名
平均通勤時間
15分

徒歩圏内のスタッフが多く、昼休みには
いったん自宅に帰るスタッフも多いです!

出身地構成
大阪
5名
山陰山陽
3名
四国
2名
京都
2名
九州
1名
和歌山
1名

地元出身よりも
地方出身者のほうが多いです!

有給取得率は?

※看護師

1日の平均対応患者数
約170人
平均勤続年数

2021年12月にスタッフ5名(看護師2、医療事務3)で創業しましたが、転居に伴い退職された方を除き、4名とも勤続していただいております。

年間休日数
約129日

※2024年の実績

長期休暇実績
8連休

※2024年の実績

月の平均残業時間
ほぼ0時間

※ただし休診日や土曜日午後に自己研鑽セミナーを開催することがあります(参加任意)セミナー参加時間は休日出勤として別途賃金が支払われます。